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长沙晚报掌上长沙1月14日讯(全媒体记者 唐朝昭)中小企业是国民经济和社会发展的重要生力军,而专精特新“小巨人”企业更是其中的“排头兵”。在湖南省政协十三届一次会议上,省政协委员李坤提交提案建议,推动企业创新发展势头,增强企业融资规模和实效,创新人才引进和激励机制,推动专精特新“小巨人”企业高质量发展。
专精特新“小巨人”企业通常具备市场专注度高、创新能力强、掌握关键核心技术等特征和优势。近年来,湖南围绕制造强省重点领域,加快梯度培育,推动一大批中小企业走专精特新发展之路。2022年,我省新增国家制造业单项冠军企业(产品)21个、专精特新“小巨人”企业 174 家。在今年的省政府工作报告中,湖南也提出了新增国家级专精特新“小巨人”企业 200 家的年度目标,同时还明确将引导中小民企专精特新发展。
“专精特新‘小巨人’企业能够有效提升产业链和供应链的稳定性与竞争力,助力解决核心关键技术‘卡脖子’问题。”李坤告诉记者,近年来我省在大力支持培育专精特新“小巨人”企业上取得了显著成效,但在调研走访中他也了解到,随着政策的深入推进,创新投入高、成果转化周期长等风险以及创新资金有限、人才队伍不够完善等问题,制约着部分企业的发展步伐。
“应当鼓励企业提高融合创新能力,降低企业自主创新的风险和成本。”李坤建议,积极推进企业、高校、科研机构、投资机构在产学研用投方面的融合,为企业提供技术创新和咨询、人才培养和引进、项目评估和成果转化,以及项目投资等领域开展深度合作,进一步降低企业自主创新的风险和成本。同时,建议工信、科技、发改等部门就产业支持政策进行协同,加大奖补力度,保持企业对政策的稳定预期,鼓励中小企业创新发展。
李坤还建议,加强政府、银行、企业之间的合作和信息共享,监督引导金融机构创新金融服务,开辟科创信贷业务绿色通道,提高企业投融资能力,鼓励投资机构、产业基金、地方平台公司向专精特新“小巨人”企业进行股权投资,以资源、资金支持企业高质量发展。“希望政府持续有效引进产业人才和创新人才,做好企业创新人才培育扶持工作,探索更多中小创新型企业‘触手可及’的人才政策。”